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在激励方面，我们将设立现有体系以外的奖励计划，用于激励有潜力、对公司未来很有贡献的青年人。在干部体系上，我们也希望一定要有流动，这样才有新的位置给后起之秀。我们的干部体系淘汰力度将进一步加大，要求每年有一定比例的管理干部要退下来。腾讯不可以把干部变成终身制。但长期来讲，会鼓励”能上能下”的文化，你有能力的时候我们很快让你上去，但是到一定程度打疲了，就先下来，如果有合适的机会就再上去。

如果在冬天的时候不断锻炼自己的身体，沉下心来做正确的事情，春天到来的时候我们会更灿烂的绽放。提问：产业互联网、消费互联网相互融合的过程中，在为社会和人类创造价值方面，腾讯有哪些思考？马化腾：消费互联网和产业互联网融合过程中，腾讯最优先的是聚焦在一些我们能做而且别人做不到的事情。其他合作伙伴能实现的，也应该尽量用好他们的资源和力量，让合作伙伴发力，我们提供支持。

其实细说起来，这种三棱刺刀并不是我们发明的，我们接触刺刀这种东西很晚的，是属于清朝末年和洋枪一样过来的舶来品。如果我们翻阅关于西方枪械的资料，就会发现，西方早期，比如我们常见的18世纪末那些直接铸在枪口上的刺刀大多就是棱形，虽然并不见得都是三棱形，也可能是四棱形。

深交所对于此并购案的问询显示，2017年8月，瑞弗机电曾拟IPO，引入个人投资者，交易对价为2.2元/股，略高于每股净资产1.98元，未经收益法评估。此次哈工智能收购瑞弗机电的交易价为每股8.32 元，远高于2.2元/股的对价。为何不足1年，两次入股价如此悬殊？对此，瑞弗机电回复称：因为瑞弗机电的股东计划出售全部公司股权，而IPO增资为投资行为，故而本次需要更高的价格，此外，瑞弗机电的股东进行了业绩承诺，同样需要更高的对价，最后，本次收购的70%为发行股份，需要考虑发行后的股价变动风险，故此作出这样的定价安排。

“债转股的实施，对那些发展前景良好、但短期经营遇到困难的企业是一场‘及时雨’。它有利于帮助企业以时间换空间，实现短期杠杆下降和长期盈利能力上升，是避免引发债务违约的有效方法。”中国银行国际金融研究所高级研究员李佩珈接受《金融时报》记者采访时表示。然而，此前银行参与债转股积极性并不高。国家金融与发展实验室银行研究中心主任曾刚认为，银行参与债转股面临着两个核心障碍：一是资金来源问题，二是资本约束问题。

也有人认为，交钱维权有没有用很难说，“老板都跑到国外了，钱能拿回来吗？”他们觉得希望渺茫。除了收维权费之外，受害者手中的矿机也成了一些人眼中的香饽饽，在一些投资者的微信群里，不少人喊着回收矿机，每台机器价格大概在300元到350元之间。一位已经卖了矿机的投资者表示，很多收矿机的人本身是做电脑配件的商人，而他们之所以收矿机其实是因为矿机里面有一个1TB的硬盘和一根4G的内存条。在京东上，一个全新的西部数据1TB硬盘最便宜的价格为279元，一个4G的DDR3内存价格也在百元以上。